Mon parcours et ma mission
De la prise de conscience à l’accompagnement
J’ai fondé mon activité après avoir moi-même traversé des phases de doute et de redéfinition d’objectifs.
Chaque rencontre m’a montré combien la clarté, la bienveillance et l’écoute changent la façon d’avancer.
Aujourd’hui, je mets ces valeurs au cœur de mes accompagnements pour encourager tout un chacun à révéler ses ressources intérieures.
Nos valeurs fondamentales
Notre mission
Redonner confiance à chaque personne et permettre à chacun d’avancer à son rythme grâce à une écoute authentique.
Notre vision
Accompagner les transitions de façon humaine, respectueuse, et ancrée dans la réalité de chacun.
Écoute active
Chaque échange se place dans une démarche de respect et d’authenticité.
Clarté
La transparence et la simplicité dans la démarche accompagnent chaque étape du parcours.
Engagement
Chaque accompagnement s’effectue dans la constance, l’attention et la confidentialité.
Expérience et méthodes du coach
Découvrez l’expertise, la formation et les méthodes appliquées dans chaque séance individuelle ou collective.
Sophie Martin
Master en psychologie positive Université Paris Descartes
Gestion du changement
Cabinet Conseil Paris
Certifications:
Méthodes:
Compétences clés:
Écoute, pragmatisme et enthousiasme pour accompagner chaque client avec justesse.
Marc Dubois
Diplôme supérieur coaching Université de Lyon
Coaching collectif
Maison des Associations
Certifications:
Méthodes:
Compétences clés:
Accompagne le collectif et stimule la créativité lors des ateliers thématiques.
Lina Giraud
Master psychologie du travail Université Toulouse Jean Jaurès
Accompagnement transitions
Centre d’Écoute Active
Certifications:
Méthodes:
Compétences clés:
Aide à clarifier les choix et accompagne les périodes de transition délicates.
Julien Lefèvre
Licence psychologie Université Lille
Coaching individuel
Cabinet Conseil Lille
Certifications:
Méthodes:
Compétences clés:
Mise en œuvre de plans d’actions individualisés et ajustement en temps réel des stratégies.